Coaching jest coraz bardziej obecny w naszej świadomości, coraz większa ilość zwykłych osób chętnie korzysta z z tego, co może zaoferować. W praktyce coaching to proces pomocy zainteresowanej osobie, aby zwiększyła ona własne możliwości. Choaching jest oparty na odpowiednim rozwijaniu swoich najmocniejszych stron, łamaniu własnych ograniczeń i pokonywaniu swoich słabości i oporów.
W naszym kraju coaching od niedawna jest dopiero obecny i dopiero zyskuje popularność. Ale coraz więcej osób ma odpowiednią świadomość jego zalet, które można osiągnąć dzięki niemu, więc jego dalsza przyszłość kroi się naprawdę optymistycznie. Jak się szacuje obecnie rynek usług związanych z coachingiem osiągnął wartość około 40 mln i cały czas rośnie.
Moda na coaching dotarła do naszego kraju z Zachodu, tam cieszy się dużą popularnością. Aktualnie coraz więcej osób jest zatrudnionych w międzynarodowych firmach, ma kontakt z pracownikami różnych narodowości. Przez to takie osoby mają okazję się przekonać, że przy pomocy coachingu można osiągnąć dużo więcej, niż tylko się opierając na samodzielnej pracy albo szkoleniach.
Jak widać po statystykach, coaching może podnieść możliwości nawet o 70 procent, wspomagając własne umiejętności jak też pracę w zespole. 80 procent decydujących się na coaching osiągnęło dużo większą pewność w swoich działaniach, a niewiele mniejsza liczba znacząco polepszyła umiejętność komunikacji.
Z tego, co może dać coaching zaczyna też korzystać coraz większa ilość firm, uznającc to jako sposób na poprawę kwalifikacji i umiejętności swojej załogi. life coaching oraz business coaching, chociaż w sumie bardzo ciężko podzielić to wyraźnie. Sfery osobista i zawodowa przenikają się w dużym stopniu i potrzebna by tutaj była jakaś równowaga między nimi.
Chcąc rozpocząć współpracę z jakiś trenerem trzeba pamiętać, że konieczne będzie przeznaczenie na to odpowiedniej ilości czasu. Przeważnie trzeba przynajmniej dwa-trzy miesiące na to, żeby można było zacząć funkcjonowanie w nowy sposób. Z tego też powodu najczęściej spotykany model coachingu to kilkanaście rozłożonych w czasie spotkań.